#Report [ WORKPLACE LEARNING REPORT 2021 ]
Hôm nay mình ngồi đọc Workplace Learning Report 2021 của LinkedIin. Cá nhân mình thấy đây là một trong những report khá insightful về L&D, really worth reading cho những ac/e/b nào đang tìm hiểu mảng này
Điểm tích cực xuyên suốt báo cáo này là tinh thần HỌC, HỌC NỮA, HỌC MÃI trong đó mình thấy có một số takeaways đáng chú ý sau:
1. Đối với nhân viên: 76% Gen Z learners tin tưởng rằng việc học tập chính là chìa khóa dẫn đến một sự nghiệp thành công và dành nhiều hơn 50% số giờ (so với năm 2019,2020) cho việc đọc các content học tập. Báo cáo nhấn mạnh 3 skills quan trọng cho 2021: resilience, digital fluency, creativity.
2. Đối với HR : 64% các chuyên gia L&D (Learning & Development) trên thế giới đồng ý rằng L&D dịch chuyển từ “nice to have” sang “need to have” trong năm 2021, trong đó lĩnh vực hàng đầu mà L&D focus hiện nay là upskilling & reskilling (59%).
Đồng thời report còn giới thiệu 5 khoá học popular nhất và free về L&D của Linkedin Learning Club nữa
3. Đối với doanh nghiệp: 60% nhân viên trên toàn cầu tin tưởng rằng việc học tập sẽ giúp họ có nhiều khả năng hơn để thích nghi với sự thay đổi, điển hình là sự dịch chuyển nhân sự nội bộ - giúp doanh nghiệp hoàn thành ~19,6% chỉ tiêu tuyển dụng và giữ chân nhân sự lâu gấp x2 lần.
Ngoài những phân tích up to date về R&D 2021, somehow report này còn motivate mình nữa , highly recommend mng down về để nghiên cứu kĩ hơn nhé.
Commenti